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        攜程宣布_員工每周可在家辦公2天_近6成員工強

        放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2022-02-24 13:47:30    作者:微生榕霖    瀏覽次數(shù):19
        導(dǎo)讀

        圖 / 圖蟲2月14日,在線旅游平臺攜程集團宣布,將在全公司推行混合辦公制度。攜程將于3月1日開始,每周三、周五,公司各事業(yè)部、職能部門可根據(jù)實際管理需求,實行或逐步推行1-2天得混合辦公。即每周有1-2天,符合條

        圖 / 圖蟲

        2月14日,在線旅游平臺攜程集團宣布,將在全公司推行混合辦公制度。

        攜程將于3月1日開始,每周三、周五,公司各事業(yè)部、職能部門可根據(jù)實際管理需求,實行或逐步推行1-2天得混合辦公。

        即每周有1-2天,符合條件得員工可自行選擇辦公地點,既可以是家里,也可以是咖啡廳或者度假酒店等。

        攜程方面透露,這次全面推廣“3+2”等工作制,將覆蓋該集團全部員工(約3萬人),不分男女、不分值崗、不做薪資調(diào)整。

        對此,不少網(wǎng)友表示感覺“很爽”,求問“如何能讓老板不經(jīng)意之間得看到這條微博”:

        但也有網(wǎng)友擔心會被“降薪”,也擔心這樣讓工作和生活更分不開。

        曾多次進行“混合辦公試驗”

        績效無明顯影響,離職率降低

        2021年8月9日,攜程集團宣布啟動“2021混合辦公試驗”。該試驗將通過對2個對照組,總計數(shù)百名員工參與得混合辦公綜合試驗,探索該形式是否可以作為公司未來長期辦公形式之一。這是攜程繼2010年、上年年實施“在家辦公試驗”項目之后得再次迭代試驗。

        據(jù)悉,此次“2021混合辦公試驗”得員工范圍由原來以客戶服務(wù)人員為主,擴展至覆蓋技術(shù)、產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、市場營銷以及職能崗位,試驗時間為2021年8月9日至2022年1月30日,共計6個月。“混合辦公”試驗組得員工,每周三和周五在家辦公,試驗將對總計5個維度得效果進行監(jiān)測。

        參與混合辦公得員工范圍由原來以客戶服務(wù)人員為主,擴展至覆蓋技術(shù)、產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、市場營銷以及職能崗位。

        據(jù)攜程方面介紹,2021年得混合辦公試驗有超過1600名員工參加。

        調(diào)研數(shù)據(jù)顯示,參與員工對混合辦公制度得態(tài)度,在試驗后持續(xù)向好:不支持得由1%下降為0.1%,中立降低5.3%,而強烈支持得占比提升6.3%至近60%。

        圖 / 攜程

        試驗后得調(diào)研中,71.9%得員工認為混合辦公不會對績效產(chǎn)生影響,這一比例提升了3.8%;而主管中,這一比例更高,達到76%,提升得比例也更高,為10.8%。這一預(yù)期也在試驗員工得年終績效結(jié)果中得以體現(xiàn),各等級績效員工占比沒有明顯變化,而離職率則降低了32%。

        在家辦公可完成更多工作

        早在2010年,攜程集團就曾啟動過為期9個月、由客服人員參與得“在家辦公”試驗。結(jié)果顯示,當所有認為自己適合在家辦公得員工真正實現(xiàn)了在家辦公時,其業(yè)績得增加由隨機實驗中得13%進一步上升為22%。同時,員工具有更高得工作滿意度,工作離職率下降了50%。

        而2013年,梁建章曾與美國斯坦福大學(xué)商學(xué)院Nicholas Bloom, John Roberts, Zhichun Jenny Ying等可能學(xué)者合作發(fā)表《在家辦公得可行性:基于中國得試驗證據(jù)》研究論文,再次論證了“在家辦公”得積極效果。

        依據(jù)這方面得試驗經(jīng)驗,上年年疫情暴發(fā)期間,攜程11條業(yè)務(wù)線近70%得客服員工得以迅速實施“在家辦公”方案,部分部門在家辦公人員比例近85%。結(jié)果顯示,由于不受辦公室干擾和通勤時間等因素得影響,在家辦公得人可以完成更多得工作。

        雖然“混合辦公制度”對于企業(yè)、員工、社會是多贏得結(jié)果,但企業(yè)也必須面對新得制度實施中所面臨得問題。

        攜程實驗調(diào)研中,也有部分員工和主管表達了對這個模式得擔憂,其中,“擔心影響同事關(guān)系”占近50%。而作為主管,還會有“擔心難以管理”等問題。攜程人力資源部相關(guān)負責人介紹,接下來公司將重點探索得是對員工賦能,提升遠程辦公效率和對主管賦能,助力主管加強管理能力。

        圖 / 攜程

        “混合辦公正在變成一種全球性得趨勢。期待更多企業(yè)擁抱變化,開始效仿和推廣,這將對中國社會和經(jīng)濟產(chǎn)生深遠影響。”梁建章說。

        梁建章此前就曾表示,混合辦公制度得推廣是企業(yè)、員工和社會得多贏。還有利于減少交通堵塞、環(huán)境保護;緩解高房價和地區(qū)間差異;另外有利于家庭和諧、女性職業(yè)發(fā)展和提高生育率。希望混合辦公制度未來在更多主流中國企業(yè)被推廣,這將對中國得社會和經(jīng)濟產(chǎn)生積極且深遠得影響。

        攜程第三季度實現(xiàn)營收53億元

        2021年12月16日,攜程集團發(fā)布Q3財報。財報顯示,攜程第三季度實現(xiàn)營收53億元,經(jīng)調(diào)整EBITDA(稅息折舊攤銷前利潤)為5.37億元,經(jīng)調(diào)整EBITDA利潤率為10%。

        在出境游業(yè)務(wù)尚未恢復(fù)得情況下,2021年前三季度,攜程總營收恢復(fù)至前年年同期得56%。

        值得一提得是,受益于國際市場復(fù)蘇,三季度,攜程旗下Trip、Skyscanner等品牌得競爭力和市場份額大幅提升。

        財報顯示,2021年三季度,攜程四大主營業(yè)務(wù)營收情況分別為:住宿預(yù)訂收入22億元,交通票務(wù)收入18億元,旅游度假收入3.92億元,商旅管理收入3.38億元。截至三季度末,攜程得資金儲備為676億元,較上年年期末增長約13%。

        國際業(yè)務(wù)方面,三季度開始,國際旅行市場得復(fù)蘇對攜程形成利好。目前,攜程國際品牌Trip在歐洲得市場份額較年初增長了5倍左右。另一方面,攜程海外直連酒店覆蓋數(shù)較前年年增加38%;海外“宅酒店”套餐得訂單量較2021年初增長超10倍。

        而國內(nèi)業(yè)務(wù)方面,與疫情前得前年年相比,三季度全行業(yè)得酒店入住率和機票預(yù)訂量下降約30%——但同期攜程國內(nèi)機票預(yù)訂量數(shù)據(jù)領(lǐng)先于市場。

        來 源 | 21世紀經(jīng)濟報道(感謝:高江虹)、北京商報、

        本期感謝 劉雪瑩

         
        (文/微生榕霖)
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