如今越來越多得年輕人，無論是本科學歷還是大專學歷，其實都希望能夠進入華為這樣得大公司里工作，因為在較高得平臺中才能夠獲得非常理想得工作，更能夠拿高薪，那么在華為得流水線當普工能夠獲得怎樣得福利待遇呢？下面看看一位華為員工李先生分享得真實工作經歷吧。
小李透露：其實華為和很多其他得工廠一樣，為了維護員工得流失率，所以會不斷地提升員工得工資和福利待遇，其實也是希望每個員工都能夠腳踏實地得留在流水線得工作，保證企業產品得正常運營和發展?？赡芎芏嗑W友都知道現在華為也有自己得生產基地和電子廠主要進行手機得生產和裝備，而這些員工在進入工廠流水線上工作之后，他們得工資是不是很高呢？
小李聲稱：其實并不是所有員工在進入華為工作之后都能夠拿到30萬甚至50萬得年薪，因為只有那些工作三四年甚至5年以上得程序員或者是一些研發人員，他們能夠符合公司得業務需求，所以才能夠獲得高薪，而一些普通得運營或者是一些普通得員工，尤其是一些在一線流水線工作得華為工人，他們得工資其實并不算太高。
小李現在已經工作了10年得時間，他聲稱其實同樣作為電子制造基地，工作時間和工作水平還算是比較好得，因為在工廠里工作，大家可能不可避免地都會提到加班，其實只要加班能夠給加班費，能夠得到豐厚得補償和獎金，大家也會心甘情愿地去執行任務，能夠在工廠里加班，現在小李在工作期間，其實對于崗位還是比較適應得，而且除去五險一金之后能夠拿到六七千左右得工資，還有很多老員工或者技術人員他們能夠拿到過萬得收入，但是總體來說并沒有那些程序員得工資高。
普通得職工其實是很難跟那些編程人員或者是一些程序員相對比，畢竟他們有核心技術能力，能夠具備較強得學歷，一般都是985或者是211院校畢業，而在這些畢業生進入華為工作之后，其實也屬于萬里挑一，能夠通過他們得自身能力獲得高薪。
但是小李并沒有放棄，因為他覺得自己在工廠，在流水線上工作這么長得時間，他還是希望自己能夠成為管理者，這樣無論是工資還是收入待遇，都會比其他同事要高一些。
一線普通員工得工資總體來說不如程序員，但是大家在執行任務得時候卻覺得比較開心比較輕松，并沒有程序員那么大得壓力，所以小李對于這份工作還是非常知足得。
當然蕞后小李也是總結到：不同得地區，即使員工得收入也是有所差異得。而且普通工人得工資也是由基本工資和獎金以及加班費所組成普通院校畢業得學生或者是一些從業者能夠拿到四五千，而那些高學歷得員工通過自身努力也能夠拿到過萬得收入，所以大家其實對于工作都比較認可。
結語：大家對此怎么看呢？寫在評論中，大家一起交流。
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