合肥2月3日電 (記者 吳蘭)安徽省人力資源和社會(huì)保障廳副廳長(zhǎng)劉少華3日介紹，該省積極開展“網(wǎng)上招聘不停歇，就業(yè)服務(wù)不打烊”的線上“春風(fēng)行動(dòng)”。目前，安徽省有1.37萬戶企業(yè)提供近50萬個(gè)崗位。
在3日舉行的安徽省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作新聞發(fā)布會(huì)上，劉少華介紹說，在企業(yè)用工服務(wù)方面，一方面，及時(shí)摸清企業(yè)用工需求及動(dòng)態(tài)變化，目前，全省有1.37萬戶企業(yè)提供近50萬個(gè)崗位；另一方面，借助全省人力資源數(shù)據(jù)庫，結(jié)合移動(dòng)手機(jī)大數(shù)據(jù)、鐵路大數(shù)據(jù)等，掌握勞動(dòng)力資源狀況和求職意向。在此基礎(chǔ)上，開展“網(wǎng)上招聘不停歇，就業(yè)服務(wù)不打烊”的線上“春風(fēng)行動(dòng)”，在安徽公共招聘網(wǎng)上集中發(fā)布優(yōu)質(zhì)崗位，推廣視頻招聘、遠(yuǎn)程面試，足不出戶實(shí)現(xiàn)求職應(yīng)聘。
對(duì)企業(yè)因受疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的，可以通過與職工協(xié)商一致采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時(shí)等方式穩(wěn)定工作崗位，盡量不裁員或者少裁員。
因履行工作職責(zé)感染新型冠狀病毒肺炎的醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員等，應(yīng)由用人單位向當(dāng)?shù)厝松绮块T提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。人社部門進(jìn)行工傷認(rèn)定時(shí)，開辟綠色通道，特事特辦、隨報(bào)隨辦、簡(jiǎn)化程序。對(duì)于事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，快速認(rèn)定，立辦立結(jié)。
